Pindah kerja, keluarga, dan perpanjangan izin tinggal
SSW tidak mengikat pekerja pada satu perusahaan selamanya, tetapi pindah kerja dan perpanjangan memiliki syarat dan prosedur.
Poin penting
Pindah kerja mungkin dilakukan dalam bidang dan kategori kerja yang diizinkan. Pindah bidang memerlukan ujian serta syarat bidang baru.
Pekerja dan organisasi memiliki kewajiban pelaporan; permohonan terkait status tinggal mungkin diperlukan sebelum mulai di perusahaan baru.
SSW (i) umumnya maksimal lima tahun secara total. Setiap perpanjangan memeriksa pekerjaan, dukungan, pajak, dan asuransi.
SSW (i) pada prinsipnya tidak dapat membawa keluarga; SSW (ii) dapat membawa pasangan dan anak yang memenuhi syarat.
Jika kehilangan pekerjaan karena PHK atau perusahaan bangkrut, segera gunakan dukungan pindah kerja dan konsultasi Imigrasi.
SSW ALL-IN adalah layanan belajar independen dan tidak resmi. Ketentuan akhir mengikuti Imigrasi Jepang, kementerian terkait, dan penyelenggara ujian resmi.
